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 うぼぁわ

明日から入社です(挨拶
辞令貰って、あとなんか手続きとか?
しかしまぁ、判っていた事とは言え、2ちゃんに一つだけスレッドがあって
確認したら評価悪いなぁ・・・
最初にスレが立ったのが2001年8月
元社員っぽい人が立てたみたいだけど、あの時期はどん底で大量にリストラがあった模様。脅して契約社員に落としたりとか、普通にあったみたいねぇ
で、現在、正社員150名、契約社員650名。ってのが現状なのか
そして何故か正社員枠で受かったオレ
でも、なんかスレ内で「新卒使えないから、中途引き抜いて投げっぱなし
とか書き込みあって、ガクブル
とりあえず出向(って結局、特定派遣なんだけどネ)先の雰囲気とか空気で
え?場所?
天神川
と書くと特定されそうなんだよね
って、過去記事で会社名出してしまっているし―

あと勤務時間なんだけど
4交代の実働8時間
日勤が8:00-16:45
    11:30-20:15

夜勤が20:00-5:30
    22:00-7:30
正社員っても、ホント下っ端からのスタートなんで最初の内は日勤のみのはず。で、しかも、帳票作業からだろうねぇ
媒体のマウントとかコンソール監視とかは1年くらい経ってからっぽいし
年齢層は23~37くらいらしいので、無理して話をあわそうとしなくても、大丈夫っぽく無いかと期待しては居る
もう4、50に仕事教えるのはカンベン・・・・

そういえば、未だに前職の50代元SEが問題になってる、らしい
なんだかなー、と思いつつも、その年になると変えられないのだろうか
しかし、仕事なんだから、と思うんだけどね

印字済みの紙が一枚無くなった
ヤツ「出し直せばイイじゃないですか
死ぬ気で探し出せ、オマエ(怒

彼の頭の中にはコンプライアンスという単語は存在しないのだろう
そういえば、在職中に1番頭に来た事は、証書の誤印字
・・・お金なんだけどね・・・もっと慎重に扱えよと・・・・

出来る事ならこういう人間が居ない事を祈るばかりである―
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